Hasil Akhir Seleksi (Kelulusan) Pasca Sanggah dada Seleksi Penerimaan Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS) Kementerian Pendidikan, Kebudayaan, Riset, dan Teknologi Tahun Anggaran 2024

Menindaklanjuti surat Kepala Badan Kepegawaian Negara Nomor 8339/B-KS.04.02/SD/K/2024 tanggal 6 Februari 2025 tentang Penyampaian Hasil Seleksi CPNS Tahun 2024, untuk informasi lengkap (pengumuman resmi, hasil pengumuman, dan lampiran) silahkan KLIK DISINI

 

 

Hasil Akhir Seleksi (Kelulusan) Pra Sanggah pada Seleksi Penerimaan Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS) Kementerian Pendidikan, Kebudayaan, Riset, dan Teknologi Tahun Anggaran 2024

Menindaklanjuti surat Kepala Badan Kepegawaian Negara Nomor 8339/B-KS.04.02/SD/K/2024 tanggal 12 Januari 2025 tentang Penyampaian Hasil Seleksi CPNS Tahun 2024, informasi lengkap silahkan KLIK DISINI

Lampiran Pengumuman silahkan KLIK DISINI

Hasil Akhir Seleksi (Kelulusan) Pegawai Pemerintah Dengan Perjanjian Kerja (PPPK) Kementerian Pendidikan, Kebudayaan, Riset, dan Teknologi Tahun Anggaran 2024 Periode I

Menindaklanjuti surat Plt. Kepala Badan Kepegawaian Negara Nomor 11042/B-KS.04.03/SD/K/2024 tentang Penyampaian Hasil Seleksi Kompetensi PPPK Tenaga Teknis Tahun Anggaran 2024 dan Nomor 11594/B-KS.04.03/SD/K/2024 tentang Penyampaian Hasil Seleksi Kompetensi PPPK Tenaga Kesehatan Tahun Anggaran 2024, disampaikan hal-hal berikut :

  1. Hasil akhir seleksi (kelulusan) telah ditetapkan melalui Keputusan Ketua Tim Pengadaan Pegawai Pemerintah dengan Perjanjian Kerja Kementerian Pendidikan, Kebudayaan, Riset, dan Teknologi Nomor 36641/A.A3/KP.01.01/2024 tentang Hasil Akhir Seleksi (Kelulusan) Pegawai Pemerintah dengan Perjanjian Kerja (PPPK) Kementerian Pendidikan, Kebudayaan, Riset, dan Teknologi Tahun Anggaran 2024 Periode I, INFORMASI LENGKAP silahkan KLIK DISINI

Lampiran Hasil Seleksi silahkan KLIK DISINI

Penguatan SDM: UNTIDAR Gelar Pengarahan Dan Penandatanganan Kontrak Pegawai Non Administrasi 2025

Universitas Tidar (UNTIDAR) menggelar acara pengarahan sekaligus penandatanganan perjanjian kontrak pegawai non administrasi tahun 2025, Senin (31/12). Acara yang berlangsung di Gedung dr. H.R. Suparsono ini dipimpin langsung oleh Plt.  Wakil Rektor Bidang Perencanaan, Keuangan dan Umum Dr. Astuty, M.Pd.

 

Dalam sambutannya, beliau menyampaikan beberapa poin penting terkait tugas, tanggung jawab, kewajiban, wewenang, dan visi yang diemban oleh para pegawai mulai dari pengemudi, petugas keamanan, pramu taman, pramu kantor, pramu kebersihan, dan teknisi. “Tempat kerja itu periuk keluargaku, kan kujaga dan bekerja sepenuh hati slogan yang saya tanamkan pada diri sendiri untuk tetap bekerja sepenuh hati dan menghindari hal-hal aneh yang nantinya akan merugikan diri sendiri. Sebagai pegawai yang baik kita bisa membangun dan menerapkan rasa tanggung jawab dan kewajiban tugas selama bekerja dengan baik . Selain itu pegawai juga berwenang dan berhak mengambil tindakan apabila terjadi gangguan di lingkungan kampus serta melaporkannya ke atasan,” ujar Astuty.

Acara tersebut juga dihadiri Plt. Kepala Biro Perencanaan, Keuangan dan Umum Drs. Giri Atmoko, M.Si., Kepala Bagian Umum Sulistyaningrum, S.E., dan sejumlah kepala unit lainnya. Kehadiran mereka menunjukkan dukungan penuh terhadap langkah strategis yang diharapkan memperkuat kinerja dan pelayanan UNTIDAR di tahun 2025. 

 

Penulis: Dewi Puji Lestari

Editor: Humas Untidar

Prof. Dr. Izza Mafruhah, S.E., M.Si. Dilantik Sebagai Dekan Fakultas Ekonomi, Optimis Bangun Fakultas yang Unggul

Prof. Dr. Izza Mafruhah, S.E., M.Si. resmi dilantik oleh Rektor Universitas Tidar sebagai Dekan Fakultas Ekonomi periode 2024-2027, Senin (23/12) di GKU dr. H. R. Suparsono.

Guru besar di Bidang Ekonomi dari Universitas Sebelas Maret (UNS) ini menyampaikan komitmennya untuk Untidar sebagai institusi yang sedang berkembang pesat dan didukung tenaga pendidik muda menjadi harapan agar kedepannya kampus ini dapat lebih maju dengan terciptanya berbagai program studi unggul serta fakultas yang berdaya.

Prof. Dr. Izza Mafruhah, S.E., M.Si. beserta Suami. Foto : Abid Ayasi/Magang Humas.

“Komitmen saya kedepannya berhubungan dengan akademik, yaitu bersama dalam mengembangkan Fakultas Ekonomi. Pengembangan ini dimulai dari prodi-prodinya yang unggul sehingga tercipta pula fakultas yang unggul. Lalu berkaitan dengan SDM, harapannya di Fakultas Ekonomi untuk berkembang dengan cepat, yaitu dengan membina tenaga pendidik untuk mencapai gelar tertinggi sehingga jabatan fungsionalnya akan lebih baik,” tuturnya.

Dosen asal Payaman, Kabupaten Magelang ini juga memiliki harapan dalam jangka tiga tahun kedepan, nantinya akan ada lektor kepala maupun guru besar. Tentunya, hal ini akan mendorong kesejahteraan yang lebih baik serta tenaga pendidik yang lebih berkompeten.

“Selain itu, kami juga akan mendorong mahasiswa untuk unggul bukan hanya di lingkup regional tetapi bisa mencapai ranah nasional maupun internasional,” pungkasnya dalam sesi wawancara pasca kegiatan pelantikan.

Dalam sambutannya, Rektor Untidar, Prof. Dr. Sugiyarto, M.Si., mengucapkan selamat kepada para Bapak/Ibu dosen yang telah dilantik dan dipercaya untuk mengemban jabatan dan tugas tambahan, tidak lupa juga mengucapkan terima kasih kepada Bapak/Ibu dosen yang telah menyelesaikan tugas dan jabatan yang telah diemban sebelumnya.

Pengambilan sumpah jabatan. Foto : Abid Ayasi/Magang Humas.

“Momen menyampaikan sumpah jabatan bukanlah sekadar omongan belaka, melainkan sebuah pakta integritas yang menjadi warna perjalanan kita kedepannya dalam menghadapi tanggung jawab,  terutama 3 poin posisi yang terdiri dari posisi pimpinan utama, akademik dan sumber daya manusia. Harapannya, di posisi akademik, kita terus berorientasi pada perbaikan akreditasi dan memperbanyak publikasi, serta perbaikan maupun peningkatan nilai sumber daya manusia sehingga keterpercayaan lembaga kita semakin meningkat,” ujar Rektor.

Lebih lanjut, Rektor berharap kinerja para dosen kedepannya semakin meningkat sehingga fokus pada peningkatan sumber daya manusia, perbaikan sistem informasi, dan akreditasi program studi maupun institusi menjadi lebih terukur dengan diterapkannya nilai-nilai Untidar yang tangguh, integratif, dedikatif, dan responsif sehingga jalinan kerja sama akan menjiwai satu sama lain.

Foto bersama Rektor dan Ketua DWP Untidar bersama Prof. Dr. Hadi Sasana, M.Si. beserta istri dalam sesi penyerahan kenang-kenangan. Foto : Angger/Magang Humas.

Rektor dan Ketua DWP memberikan kenang-kenangan kepada Prof. Dr. Hadi Sasana, M.Si. Dekan Fakultas Ekonomi Periode 2020-2024 beserta istri sebagai bentuk ucapan terima kasih atas dedikasi dan kontribusi selama mengabdi di Untidar khususnya Fakultas Ekonomi.

Pada kesempatan ini dilaksanakan pelantikan 22 pejabat fakultas (Dekan, Ketua Jurusan, Sekretaris Jurusan, Koordinator Program Studi, Kepala Laboratorium), 1 pejabat Unit Penunjang Akademik (Kepala), dan 2 pejabat Fungsional resmi dilantik.

Penulis: Dewi Puji Lestari, Ruth Erica Margaret

Editor: Humas Untidar

Rektor Untidar Lantik Prof. Ir. Sutrisno Hadi Purnomo Jadi Dekan Faperta

Rektor Universitas Tidar, Prof. Dr. Sugiyarto, M.Si. melantik Prof. Ir. Sutrisno Hadi Purnomo, S.Pt., M.Si., Ph.D. menjadi Dekan Fakultas Pertanian Periode 2024-2027, Senin (28/10) di Ruang Multimedia.

Prof. Ir. Sutrisno Hadi Purnomo menggantikan Prof. Dr. Ir. Joko Sutrisno, M.P. yang sebelumnya menjabat sebagai Dekan Faperta sejak 2023 silam. Prof. Joko Sutrisno harus kembali bertugas di Universitas Sebelas Maret (UNS) dikarenakan dilantik sebagai Direktur Kemahasiswaan.

“Terima kasih atas kesediaannya bergabung di Untidar kepada Prof. Sutrisno Hadi Purnomo. Mari kita niati bukan mencari sesuatu yang duniawi tapi memberikan kebermanfaatan bagi semua orang,” tutur Prof. Sugiyarto dalam sambutannya.

Beliau juga mengingatkan sebagai bagian dari Untidar wajib bagi kita memahami value Untidar dalam menjalani kehidupan kampus.

“Value Untidar yaitu TIDAR. Tangguh, Integratif, Dedikatif, Aktif dan Responsif. Mari kita tanamkan dalam hati dan perbuatan kita sehari-hari,” tambah Rektor.

Prof. Sutrisno Hadi Purnomo adalah Guru Besar Bidang Ilmu Sosial Ekonomi Peternakan pada Fakultas Pertanian, Universitas Sebelas Maret (UNS).

Selain pelantikan Dekan Faperta pada kesempatan ini juga diselenggarakan pelepasan dan penyampaikan kenang-kenangan bagi 5 pegawai Untidar yang telah purna tugas atau pensiun.

“Selamat menikmasti purna tugas dan terima kasih atas segala pengabdian dalam membersamai Untidar melalui proses perubahan swasta ke negeri. Alhamdulillah sekarang Untidar sudah menyandang sebagai perguruan tinggi Badan Layanan Umum (BLU),” ujar Rektor.

Pegawai purna tugas tersebut yaitu Sri Tanjung Cahyarini, tendik yang telah bekerja 34 tahun 0 bulan 28 hari; Dr. Dr. Dra. Endang Mawarsih, M.Sc., Dosen Prodi Teknik Mesin, Fakultas Teknik yang telah bekerja selama 32 tahun 7 bulan 29 hari; Ir. Yulia Eko Susilowati, M.P., Dosen Prodi Agroteknologi, Fakultas Pertanian yang telah bekerja selama 35 tahun 8 bulan 26 hari; Ir. Kun Suharno, M.T., Dosen Prodi Teknik Mesin, Fakultas Teknik yang telah bekerja selama 30 tahun 7 bulan 30 hari; Soesetyo Budi Santoso, Tendik Fakultas Teknik yang telah bekerja selama 17 tahun 0 bulan 28 hari; dan Dr. Ir. Sapto Nisworo, MT, IPU., ASEAN. Eng., Dosen Prodi Teknik Elektro, Fakultas Teknik yang telah bekerja selama 33 tahun 7 bulan 30 hari.

Penulis dan Editor : Humas Untidar

Untidar Koordinator Wilayah Jawa Tengah Pelaksanaan SKD CPNS Kemendikbudristek Tahun 2024.

Universitas Tidar ditunjuk sebagai Koordinator Wilayah Jawa Tengah dalam pelaksanaan Seleksi Kompetensi Dasar (SKD) Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS) di lingkungan Kementerian Pendidikan, Kebudayaan, Riset dan Teknologi Tahun 2024.

“Bekerjasama dengan BKN, pelaksanaan SKD CPNS dilaksanakan selama 3 hari yaitu 18-20 Oktober 2024 di MG Setos Hotel Semarang. Total peserta yang akan mengikuti ujian adalah 2.597 peserta,” tutur Wakil Rektor Bidang Perencanaan, Keuangan dan Umum, Untidar, Dr. Astuty, M.Pd. saat ditemui Sabtu (19/10).

Selama 3 hari ini, akan dilaksanakan 7 sesi ujian dimana jumlah setiap sesinya adalah 400 peserta kecuali untuk sesi terakhir yaitu 197 peserta. Dari keseluruhan peserta ada 4 peserta dengan kebutuhan khusus yaitu 2 peserta disabilitas fisik dan 2 peserta disabilitas sensorik netra yang melaksanakan ujian di sesi 2.

“Peserta diharapkan memperhatikan ketentuan waktu kedatangan dengan baik sesuai pengumuman yang telah kita publikasi. Tidak ada toleransi bagi peserta yang terlambat. Mohon perihal kedisiplinan waktu ini menjadi perhatian kita semua,” tambah Ibu Wakil Rektor.

Peseta dihimbau datang ke lokasi ujian 90 menit sebelum ujian dimulai. Peserta harus mengikuti tahapan mulai dari registrasi dan pemberian PIN peserta, penitipan barang, body checking, masuk ruang tunggu steril lalu perpindahan menuju ruang ujian.

Pada hari pertama, Dr. Astuty bersama perwakilan panitia seleksi dari BKN bersama-sama melakukan prosesi pembukaan segel ruang ujian. Dilanjutkan pada sore hari, saat penutupan sesi ujian 1 dilakukan prosesi penutupan/penyegelan kembali ruang ujian yang dilaksanakan oleh perwakilan panita dari BKN dengan Rektor Untidar, Prof. Dr. Sugiyarto, M.Si.

Hatma Izza Perdana, S.Pd., Penanggjung Jawab Lapangan Wilayah Jateng Pelaksanaan SKD CPNS Kemendikbudristek Tahun 2024 menambahkan tingkat kehadiran peserta sampai hari Sabtu, 19 Oktober 2024 mencapai 91,7 % atau total 1.834 peserta dari jumlah seharusnya yaitu 2.000 peserta.

“Pelaksanaan ujian berjalan lancar tidak ada kendala khususnya pada sistem seleksi. Namun, sempat terjadi situasi crowded atau berjejalan saat pengambilan barang peserta di tempat penitipan barang. Hal ini dapat segera ditangani oleh panitia,” jelasnya.

Pelaksanaan ujian sesi 1 dan 2 masih akan berlanjut pada Minggu, 20 Oktober 2024 dengan jumlah peserta ujian 597 peserta.

Penulis dan Editor : Humas Untidar

Seleksi Penerimaan Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS) di Lingkungan Kementerian Pendidikan, Kebudayaan, Riset dan Teknologi Formasi Penempatan Universitas Tidar

Berdasarkan pengumuman Sekretaris Jenderal Kementerian, Pendidikan, Kebudayaan, Riset dan Teknologi Nomor : 21756/A.A3/KP.01.01/2024 tanggal 30 Agustus 2024 tentang Seleksi Penerimaan Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS) di lIngkungan Kementerian Pendidikan, Kebudyaaan, Riset dan Teknologi Tahun Anggaran 2024, bersama ini kami sampaikan informasi bahwa Universitas Tidar akan menerima CPNS sejumlah 139 (seratus tiga puluh sembilan) formasi dengan rincian :

    1. Dosen : 122 (seratus dua puluh dua) formaso dan,
    2. Tenaga Kependidikan : 17 formasi

Informasi mengenai rincian kebutuhan, persyaratan, tata cara pendaftaran, dan ketentuan lainnya dapat dilihat pada lampiran pengumuman INI yang dimuat pada laman https://casn.kemdikbud.go.id/cpns/cpns2024

Perhatian!!!

Jika terdapat KENDALA, calon peserta dapat mengunjungi laman https://casn.kemdikbud.go.id/cpns/cpns2024 menuju Frequently Ask Question (FAQ) namun jika belum menemukan JAWABAN dapat mengajukan PERTANYAAN nelalui layanan helpdesk CASN Untidar melalui https://s.id/helpdeskcasnuntidar2024 (Calon Peserta Wajib Mencantumkan No Wa dan Email Aktif).

Pengumuman Resmi Seleksi CPNS Kemendikbudristek Formasi Untidar dapat diakses DISINI

 

Rektor Untidar Lantik 29 PPPK di Lingkup Untidar

Prof. Dr. Sugiyarto, M.Si. melantik dan mengambil sumpah jabatan bagi 29 Pegawai Pemerintah dengan Perjanjian Kerja (PPPK) dan Pejabat Fungsional Non Dosen di Lingkungan Universitas Tidar, Selasa (4/6) di Ruang I.02.05, Gedung Fakultas Keguruan dan Ilmu Pendidikan (FKIP).

Rektor berpesan status baru ini  menjadi motivasi untuk membuktikan kinerja yang lebih baik serta selalu bertanggung jawab atas tugas yang diberikan kepada seluruh 23 tenaga pendidik/dosen dan 6 tenaga kependidikan yang dilantik.

“Saya percaya bahwa saudara-saudara akan melaksanakan tugas dengan sebaik-baiknya, sesuai dengan tanggung jawab yang diberikan,” tandasnya.

Acara pelantikan dihadiri oleh para Wakil Rektor, perwakilan Yayasan Perguruan Tinggi Borobudur Tidar, para Dekan, para Kepala Biro, dan para Kepala Bagian.

“Status P3K bukan status final yang kita harapkan. Semoga bisa mendapatkan status yang lebih tinggi lagi dan dapat menjadi modal kita untuk saling bersinergi satu sama lain. Marilah kita berdoa, berjuang untuk Universitas Tidar sehingga kita bisa mengemban amanah,” tambahnya.

Salah satu pegawai yang turut dilantik, Dr. Muhamad Wahyudi, S.Pd., M.Si.  mengungkapkan rasa syukur atas pelantikannya dan berkomitmen untuk semakin meningkatkan kinerjanya sebagai dosen.

“Mudah-mudahan ini bisa menjadi semangat bagi kita untuk memperbaiki kinerja kita kedepannya. Komitmen kami sesuai dengan perjanjian yang telah ditandatangani yaitu melaksanakan tugas dan tanggung jawab dengan sebaik-baiknya, mendukung setiap program dari universitas untuk kita dorong bersama-sama agar terealisasi program dan target yang telah ditentukan. Sebagai dosen, yang utama memberikan pendidikan yang sebaik-baiknya bagi mahasiswa,” jelasnya.

 

Penulis : Kerin

Editor : Humas Untidar

Tingkatkan Pelayanan Publik, UNTIDAR Gelar Sosialisasi Reformasi Birokrasi

Tingkatkan Pelayanan Publik, UNTIDAR Gelar Sosialisasi Reformasi Birokrasi

Universitas Tidar menyelenggarakan sosialisasi bertajuk “Sosialisasi Reformasi Birokrasi dalam Rangka Pembangunan Zona Integritas di Lingkungan Universitas Tidar”, Selasa (30/1) di Gedung dr. H. R Suparsono. Sosialisasi menghadirkan dua analis Ditjen Diktiristek, yakni Mohamad Ali Akbar dan Alexsander Ari Ade Saputro.

Rektor Universitas Tidar, Prof. Dr. Sugiyarto, M.Si. mengapresiasi respons yang cepat dari fakultas-fakultas di UNTIDAR dalam membentuk tim zona integritas. Sebelumnya, fakultas teknik UNTIDAR sudah membangun zona integritas sejak tahun 2021. Prof. Sugiyarto, M.Si. berharap langkah baik ini dapat dilanjutkan dengan gerakan yang progresif.

“Saya rasa semangat birokrasi ini kembali satu pada nilai-nilai TIDAR, kita menjadi orang yg tangguh, integratif, dedikatif, aktif, dan responsif. Untuk itu, sehebat apapun cita-cita kita, tidak akan tercapai kalau birokrasinya nggak jelas,” tuturnya.

Ketua Tim Reformasi Birokrasi UNTIDAR, Among Wiwoho, S.E., M.M. menyampaikan, banyak perubahan yang bisa diharapkan, khususnya menyangkut kelembagaan dalam penyelenggaraan pemerintahan.

“Reformasi birokrasi di UNTIDAR kita awali dari tahun 2020 meliputi penguatan delapan area, yaitu manajemen perubahan, deregulasi kebijakan, penataan organisasi, penataan tata laksana,  penataan sistem manajemen SDM aparatur, sistem akuntabilitas, sistem pengawasan, dan peningkatan kualitas pelayanan publik,” katanya.

Sekretaris Tim Reformasi Birokrasi UNTIDAR, Sulistyaningrum, S.E. menambahkan, reformasi birokrasi bertujuan melakukan perubahan pengelolaan pemerintahan yang berdampak secara langsung pada pelayanan masyarakat.

“Tujuan sosialisasi hari ini menambah wawasan bagi teman-teman kita yang tergabung dalam tim reformasi birokrasi dan tentunya untuk menyamakan persepsi untuk semua tim zona integritas di semua fakultas di UNTIDAR,” jelasnya.

Analis SDM Aparatur Ahli Muda, Ditjen Diktiristek Kemendikbudristek RI, Mohamad Ali Akbar selaku pemateri menuturkan, untuk melakukan perubahan, pasti akan ada resistensi sehingga, untuk mempercepat reformasi birokrasi perlu melakukan zona integritas di seluruh fakultas.

“Sebenarnya keduanya sama-sama melakukan perubahan, tapi perbedaannya, yang pertama dari reformasi birokrasi, outputnya berupa indeks. Kementerian Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi (PANRB) akan melakukan penilaian reformasi birokrasi, kita dapat indeks. Tapi, kalau output zona integritas ada dua, yang pertama adalah predikat Wilayah Bebas dari Korupsi (WBK), yang kedua predikat Wilayah Birokrasi dan Bersih Melayani (WBBM),” jelasnya.

Usai sosialisasi, diharapkan semua tim reformasi birokrasi dan zona integritas dapat mengimplementasikan kiat-kiat yang dibagikan untuk meningkatkan pelayanan publik UNTIDAR.

Penulis : Kerin

Editor : Isaka